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十家“最佳雇主”逆勢漲薪13.5%,企業收獲員工忠誠,主動離職率偏低

時間:2020年12月08日 作者:羅菁 來源: 勞動報

 

本報訊(勞動報首席記者 羅菁)企業真心為員工著想,員工也會用行動回報企業。

近日,在智聯招聘舉辦的“2020年中國年度最佳雇主頒獎典禮上,安踏、上汽通用汽車、招商銀行、東方電氣、中國通用技術集團等10家企業上榜。記者獲悉,這些企業今年平均工資漲幅高達13.5%。

調研數據顯示,疫情暴發后,43.55%的職場人在跳槽時將雇主的人性化程度納入考量范疇。但現實生活中,企業為員工提供的安全感依然寥寥,62.8%的職場人表示,疫情期間雇主對于緩釋焦慮沒有提供有效幫助,工作穩定、公司發展前景好成為員工愿意繼續留在公司的最重要原因。

此外,有數據顯示,37.34%的職場人今年遭遇工資縮水、30.68%經歷或見證了公司裁員。

在此背景下,這十家企業不僅沒有讓員工遭遇失去,還收獲了更多。具體來看,獲獎企業平均工資漲幅高達13.5%,且社保、公積金、法定節假日、公司培訓等方面的投入無一缺席。

除此之外,這些企業還關注員工成長和發展,用成就感激勵員的工作熱情。調研顯示,獲獎企業員工晉升率為12.5%,員工培訓支出比為2.3%;而其他未獲獎企業的員工晉升率為9.3%,員工培訓支出比例僅為1.5%。

眼前安全穩定,未來前景可期,這也換來了員工的高度忠誠,獲獎企業中,員工主動離職率為11.4%,未獲獎企業則為13%。

來源:

http://epaper.routeryun.com/Article/index?aid=4107489

 

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